DEBATT:
Vi legger ikke ned vernepleierutdanninga i Haugesund
Vi foreslår å ikkje ta opp nye studentar neste studieår. Det er styret ved Høgskulen på Vestlandet som tar den endelege avgjersla om dette.
Vernepleierutdanningai Haugesund startet opp i 2021. (Illiustrasjonsfoto/arkivfoto)
Jan-Erik Østlie
Saken oppsummert
Dette er et debattinnlegg. Det gir uttrykk for skribentens meninger. Du kan sende inn kronikker og debattinnlegg til Fontene her.
Tusen takk til representantar for Fellesorganisasjonen (FO) for eit viktig innlegge om vernepleiarutdanninga i Haugesund og vernepleiarkompetanse i regionen.
Vi er heilt samde med FO om at det er stort behov for vernepleiarar og den kompetansen dei har i åra som kjem. Det er og bakgrunnen for at Høgskulen på Vestlandet (HVL) har satsa på denne utdanninga, og no har vernepleie på tre campus, i Bergen, Sogndal og Haugesund, på både heiltid og deltid.
I innlegget gir FO inntrykk av at HVL skal legge ned vernepleiarutdanninga i Haugesund. Det stemmer ikkje. Vi har foreslått eit såkalla nullopptakk, som betyr at vi ikkje tar opp nye studentar i Haugesund det komande studieåret, 2025/26.
Det er styret ved HVL som tar den endelege avgjersla om dette i styremøtet i november. Det blir ingen endringar for studentane som allereie har starta på vernepleie i Haugesund. Dei skal halde fram med studiane sine der.
Å ikkje ta opp studentar på ei utdanning som rekrutterer godt, og som det er stort behov for i samfunnet, er ei vanskeleg avgjersle. Det er likevel fleire grunnar til at vi foreslår dette.
Den eine grunnen er økonomi. Høgskulen er i ein svært krevjande økonomisk situasjon. Vi må kutte i kostnadar. Det vart ikkje lysare etter statsbudsjettet som blei lagt fram i byrjinga av oktober, der HVL får ein nedgang i bevillinga til neste år på om lag 60 millionar kroner samanlikna med 2024.
Eit av dei største kutta i statsbudsjettet, er inndraginga av dei ekstra studieplassane og rekrutteringsstillingane som vi fekk under pandemien. Vi har fått signal om at desse midlane ville forsvinne, så det kjem ikkje som noko overrasking. Men det får konsekvensar, og vi meiner det er uheldig at Noreg no byggjer ned kapasitet på utdanningar som er så viktige for helse- og velferdstenestene, og for samfunnet.
Den andre grunnen til at vi foreslår nullopptak, er utfordringar knyta til drifta av vernepleiarutdanninga.
Per i dag har vi ingen tilsette på vernepleiarutdanninga i Haugesund. HVL brukar lærarar på tvers av campus for å kunne tilby utdanningar det er stor etterspørsel etter i samfunnet på fleire av våre campus, slik at både by og bygd kan få sårt tiltrengt kompetanse. Det har vi også gjort her. Tilsette i Sogndal og Bergen har reist til Haugesund og gjennomført samlingar. Dei har strukke seg langt for å gi eit godt tilbod til studentane i Haugesund, men belastninga på desse har blitt for stor over tid. Det er og utfordrande, særleg for studentane som er heilt ferske, å ikkje ha lærarar på campus.
Den siste tida har vi hatt grundige vurderingar av situasjonen. Tilbakemeldingane frå både tilsette og studentar er i all hovudsak at dei støttar forslaget om nullopptak. I løpet av det neste året skal vi jobbe med korleis vi kan sikre ei god, effektiv og fagleg berekraftig drift av vernepleiarutdanninga.
Høgskulen på Vestlandet har fleire utdanningar både på bachelor- og masternivå som vert tilbydd på fleire campus. Vi dekker store delar av Vestlandet, og vi er svært opptatt av vårt ansvar for å tilby kompetanse og utdaning til yrker som det er stort behov for i regionen. Men det kostar mykje å drive ein fleircampusinstitusjon, både i reisekostnadar og i lønnskostnadar, når ein skal ha gode og robuste fagmiljø på fleire plassar.
Forslaget om å ikkje ta opp studentar ved vernepleiarutdanninga i Haugesund neste år, har ikkje vore lett. Men på grunn av ein krevjande økonomisk situasjon, vanskar med å drifte utdanninga utan tilsette på campus, og følgjene dette har fått for både tilsette og studentar, har vi kome fram til at det er riktig avgjersle. Så er det styret ved HVL som skal ta den endelege avgjersla om dette i styremøtet i november.
Flere saker
Marian Hussein er bekymret for at ansatte i velferdstjenestene skal slutte i jobben på grunn av rasisme.
Leif Martin Kirknes
SV-politiker etterlyser bedre sikkerhet for minoritetsansatte
FO er godt fornøyde med lønnstilliggene de har forhandlet fram.
Jonas Sandboe
Jobber du på sykehus? Dette får du i lønnsøkning
Marianne Solberg vil ha større satsing på barn og unge.
Hanna Skotheim
Etterlyser penger til forebygging: – Alle vet at det virker
Tommy Sjåfjell er tidligere rusavhengig. I dag er han vernepleier og jobber med å løfte kompetansen om rus og psykisk helse ute i tjenestene.
Anne Myklebust Odland
Mange tar sitt eget liv kort tid etter behandling. Tidligere rusavhengig er ikke overrasket
Ukrainske Yulia Prytula ble ansatt ved Bergen inkluderingssenter etter to måneder i Norge.
Anne Myklebust Odland
Mener regjeringen har urealistiske forventninger til flyktninger
Marie Flaatten (t.v) fikk rollen i filmen som Mari Storstein har regissert.
Nadia Frantsen

